云平台存储研发工程师(央企合作项目)
技能要求:
CEPH-OSD,CEPH-MON,CEPH-MDS
岗位职责
1、负责Ceph-OSD,Ceph-Mon,Ceph-MDS核心模块的功能研发,性能优化,稳定性优化;
2、负责librados,librbd等客户端模块的功能研发,性能优化;
3、负责Ceph模块的BUG分析,定位,与修复;
4、参与并跟进Ceph社区,核心模块的相关进展。

任职要求
1、计算机、电子、通信、数学等相关专业硕士毕业生,接受应届硕士毕业生投递,从业年限不高于10年;
2、熟悉至少一种分布式系统的设计与其实现原理 精通 Linux/Unix平台上的C/C++开发,熟悉常用算法和数据结构,熟悉网络编程、多线程编程技术:
(1)精通 Linux 操作系统,包括文件系统、LVM、Device-mapper、配置管理、性能分析工具等
(2)熟悉块存储,对象存储,文件系统中至少一种的使用与实现原理
(3)熟练掌握 bash、python 等脚本语言的编程
(4)熟练掌握 Git,并能够使用 Git 向 Github 提交代码
产品经理/解决方案工程师
技能要求:
软件工程,云计算
岗位职责
1、 负责需求调研,竞品分析,行业需求方案调研;负责产品的文档撰写与版本发布,并向售前,销售,客户进行输出;
2、 作为公司重大项目的技术接口人,负责技术方案编写(PPT、Word)、标书编写,及用户答疑、用户培训、销售培训等工作;
3、 能独立设计完成测试方案,协助用户进行产品使用测试,并收集过程中遇到的问题收集和整理重点客户现有IT架构和业务情况,及向云计算基础架构演进的策略和需求;
4、 负责规划、设计云计算基础架构解决方案,提供(不限于)虚拟化和自动化,云存储,网络虚拟化和统一管理,分布式并行计算架构、云安全、数据中心机房等;
5、 负责制定云相关的服务解决方案,诸如基础设施即服务IaaS、云迁移等专业服务等;
6、 研究云计算行业趋势、云计算的价值和商业模式,为客户提供创新的云业务场景、商业模式实施建议,支撑客户的商业成功;
7、 结合客户实践,深入思考并推动云计算解决方案的规划和完善。
任职要求
1、 具备敏锐的商业意识,较强的应变能力,口头表达与沟通能力;
2、 具有较强的学习能力,可快速掌握专业知识、运用相关知识;
3、 工作严谨、计划性强,善于分析思考问题,有责任心;
4、 具有良好的学习能力和文档编写能力;
5、 精通云计算、网络、服务器、SAN、备份、容灾等系统的架构和基本原理,熟悉国内外主流云计算厂商的产品和解决方案者优先;
6、日常工作地址为江苏省南京市,可接受南京周边城市及全国范围内的短期出差。
实习软件工程师(Openstack/CEPH)
技能要求:
CEPH,Openstack,Docker,KUBERNETES
招聘岗位:实习软件工程师(Openstack/Ceph方向)

作为云计算大数据的重点领域,Openstack和Ceph技术是近几年的热门方向,道熵作为专业的存储厂商,在相关的技术开发上有独特的优势,现因团队扩张需要,招募该方向的实习生作为人才储备。主要需求如下:

1、计算机或电子信息及相近专业,硕士在读,应届生优先,成绩优秀,能用英语读和写;

2、熟悉Linux系统或内核工作原理及操作,对Openstack, Ceph,Docker/Kubernetes等开源项目有浓厚兴趣;具有Web应用前/后端开发经验者优先;

3、实习期3到6个月,工作内容极具有挑战性,个人成长前景优,实习期结束有机会在本公司任职;

4、实习期间薪酬4k-6k,转正后8k-10K以上;

5、福利齐全,包含每月交通补贴、生日津贴、节日津贴、年终奖金等,以及初创团队的其他发展红利;

6、外地学生可先通过视频面试,如参加线下面试(面试通过并录用者、参加面试但未通过者)报销往返南京的差旅费。
售前工程师
技能要求:
软件工程,售前工程师
岗位职责:
1. 负责根据目前道熵产品(存储系统,超融合云平台,云存储),编辑和完善相关的解决方案文档;
2. 配合销售部门完成目标客户提案、方案宣讲、产品演示及相关项目销售攻关的技术支持;
3. 负责面向客户的技术交流和需求引导,进行售前项目分析、设计和规划,促进销售目标达成;
4. 配合公司做好与合作伙伴等的技术交流工作。
任职要求:
1. 计算机或电子信息相近专业,具有2年以上的IT产品的售前咨询与技术方案支持的相关经验;
2. 有较强的责任心,思路清晰,做事严谨,时间管理能力强;
3. 良好的书面撰写与口头表达能力,丰富的word和PPT使用经验;
4. 自我驱动,具备较强学习和信息整合能力,能在充分指导下独立完成工作;
5. 抗压能力强,能在较紧迫时间内完成交付的任务;
6. 表现优异者将吸纳加入公司核心团队,享受员工期权红利。
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行政助理实习生
技能要求:
office,资料管理
工作职责:
1、协助开展落实办公室环境以及纪律管理,公司行政管理制度更新及落地执行;
2、协助完成基础人力资源相关工作,完成本部门领导安排的其他工作;
3、协助完成档案管理、数据统计等工作;
4、相关外联文件的寄送与领取;
5、领导交代的其他事宜。

任职要求:
1、本科及以上学历,2021年应届毕业生,财务管理、会计学、人力资源等相关专业优先;
2、 严谨敬业,忠诚守信,责任心强,工作积极,具有较强的执行力和学习能力;
3、工作态度积极,做事严谨、认真;
4、熟练使用OFFICE办公软件(Word、PPT、Excel);

实习期限:即日起-2021年6月。
上班时间:视候选人实际居住地点确定,距离远的可适当放宽。
出勤要求:周一至周五上班,每周须出勤3天及以上。
未来发展:开具实习证明,实习期结束后,双方根据实习生的工作情况综合考虑是否转正,转正的实习生不再设立试用期。